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Règles n° 4, 5 et 6 – mettre en pratique la fraternité professionnelle

Règles n° 4, 5 et 6 – mettre en pratique la fraternité professionnelle

La communauté Flore partage douze règles essentielles pour une gestion humaniste et progressiste des entreprises à impact. Elle n'est pas une simple alliance commerciale. Les membres partagent des valeurs communes, et oeuvrent ensemble pour développer l'intérêt général et la souveraineté économique. Selon leur implication, ils rejoignent l'un des trois cercles : Network, Alliance ou Factory.

Les règles n° 4, 5 et 6 mettent en pratique les concepts de fraternité professionnelle et de mutualisation entre les entreprises membres. Elles s'appliquent aux membres de Flore Alliance et de Flore Factory.

 

[04] Les Membres sont incités à recourir prioritairement aux services proposés par les autres Membres et aux partenariats préférentiels négociés par Flore Group pour la Communauté. Ils peuvent à leur tour proposer leurs propres services aux Membres de la Communauté.

La réussite des projets portés par les membres passe en particulier par une focalisation sur l'impact des projets sur leurs bénéficiaires, et une allocation privilégiée des énergies (expertises, fonds) au développement des projets. Dès lors, les fonctions périphériques, pour utiles qu'elles soient, ont vocation à être externalisées.

C'est l'objet de l'offre de services Backbone proposée par Flore Group, opérée en interne ou confiée à des partenaires préférentiels à long terme. Tous les freelances et toutes les entreprises de la Communauté peuvent eux-aussi proposer de compléter Backbone par leurs propres services.

Et c'est le partage et la mutualisation au sein de la communauté qui permet d'atteindre la taille critique nécessaire pour obtenir des services à la fois performants et peu onéreux.

 

[05] Pas de passager clandestin : les Membres affichent publiquement leur participation à la Communauté et contribuent à développer sa notoriété, son image et ses résultats. Ils recommandent à leurs clients les services proposés par les autres Membres.

Une communauté professionnelle ne peut se développer que si elle parvient à fédérer et à susciter l'implication de chacun de ses membres. Elle ne peut fonctionner dans un modèle fournisseur-consommateur.

Chacun doit donc y consacrer du temps, de l'énergie, et devenir un ambassadeur de Flore vis-à-vis des clients, des entrepreneurs, des salariés et des opérateurs financiers. Chacun doit se sentir copropriétaire de la communauté Flore. Chacun doit avoir envie de promouvoir les services et les offres des autres membres de la communauté.

 

[06] La Communauté est solidaire : les Membres donnent suite aux demandes d’aide et de conseils des autres Membres, tant que cela ne compromet pas la réussite de leurs propres projets.

La solitude de l'entrepreneur est l'un des fléaux qui sape le moral et la performance des entreprises. En rejoignant la communauté Flore, les entrepreneurs recherchent des pairs, capables de les conseiller et de les aider dans les moments difficiles et dans les situations où de grandes opportunités se présentent.

A leur tour, ils s'engagent à répondre aux appels de leurs confrères.

La règle n°6 est l'incarnation de l'une des quatre valeurs cardinales de Flore : la fraternité.